8 dicas de liderança com o CEO da Unilever, Paul Polman

Paul Polman acredita que as pessoas fazem muito mais quando você não diz a elas o que fazer. Sua visão otimista da natureza humana, uma parte fundamental do seu jeito de liderar, contrasta fortemente com a visão de algumas organizações, que muitas vezes sugerem danos na busca pelo bem.

CEO da Unilever desde 2009 e com experiências na Procter & Gamble e Nestlé, Paul Polman foi eleito em 2014 o 14° maior líder do mundo pela revista Fortune. E baseado nesses anos todos de experiência, escreveu algumas dicas de liderança as quais ele acha fundamentais:

#1 Esteja atento e envolva-se

Segundo Paul, muitos de nós não estamos ligados 100% às diversas situações que ocorrem pelo mundo, sejam elas a fome, os efeitos do superaquecimento global, ou mesmo o desemprego. Normalmente, líderes têm um grande interesse em alguns desses desafios. Mas só interesse não é suficiente. Líderes agem e entendem a necessidade de agir para mudar. Eles podem identificar as complexidades de cada assunto mundo afora, achar as causas raízes e começar a agir.

Nesse ponto, autoconhecimento também é fundamental. Ser autêntico e agir com total transparência é o único caminho para inspirar as pessoas ao seu redor.

#2 Tenha a ânsia de aprender e desaprender

O mundo está mudando rápido. Em qualquer posição em toda organização, é preciso trabalhar duro e aprender novas habilidades todos os dias, mas às vezes precisamos desaprender algumas convenções do passado. Entenda seu mercado, indústria e os desafios que enfrentam.

#3 Tenha um senso de propósito

Polman diz que um dos grandes aprendizados que teve é que as organizações precisam ser guiadas por um propósito e pelo valor que entregam. Mais importante ainda, é ser guiado pelos seus princípios e não por pressões externas.

#4 Seja humilde

“Não esqueça o número de sua casa”, ou seja, não esqueça de onde você veio e mantenha seus pés no chão. Umas das coisas que ele mais aprendeu de seu pai foi trabalhar duro, aproveitar cada oportunidade ao máximo, mas também trabalhar para o bem comum. Paul tem pensado ultimamente que o momento em que você descobre que a vida não é sobre você - mas sim sobre investir nas pessoas ao seu redor - você estará no caminho para ser um líder melhor.

#5 Tenha uma visão de longo prazo

Para que sua organização seja sustentável ao longo do tempo, você deve pensar a longo prazo. Certamente você deseja continuar a servir aos seus clientes nas próximas décadas. Então, em um mundo de recursos finitos, faz total sentido procurar por formas sustentáveis de usar nossos recursos. No entanto, muitas pessoas têm buscado os seus próprios interesses a curto prazo ao invés do contrário. Assim, Polman acredita que um bom líder desenvolve a habilidade de olhar além do presente, e é guiado de soluções a desafios a longo prazo.

#6 Assuma riscos calculados

Nada pode substituir experiências. Se você vencer, vai estar feliz. Se perder, vai estar mais sábio.

Além de se arriscar, é também ser capaz de lidar com as críticas das pessoa céticas que aparecem em nossos caminhos. Como disse a dia #3, é ser guiado pelos seus princípios.

#7 Faça algo que te faça feliz

Talvez o ponto mais importante: faça algo que você seja apaixonado. Paul sempre diz que a maior chance de sucesso, com a relação a felicidade de um colaborador, é estar com os valores alinhados com o da organização. De mesma forma, é preciso também que seus colegas estejam felizes, realizados e atinjam seu potencial - uma boa liderança é isso. É o dever do líder fazer com que as pessoas que trabalhem com você estejam sorrindo.

#8 Colabore

Por último, nunca subestime o poder de ter parcerias. Muitos dos desafios que enfrentamos hoje são grandes e complexos para que qualquer organização resolva sozinha. Somente trabalhando de forma colaborativa nós podemos esperar resolver alguns dos desafios que temos hoje.

Paul Polman traz todas essas dicas após muitos anos de experiência sendo uma pessoa humilde, com propósito em tudo que faz, que se arrisca, erra e aprende muito. É uma riqueza muito grande para nós aprender um pouco com ele, e, acredito que, se você conseguir escolher pelo menos uma dessas dicas e começar a aplicar, já vai estar mais à frente do que muita gente por aí.

Grande abraço!